助力畢業生 走穩“求職路”

臨近畢業季，2024屆高校畢業生就業工作已進入關鍵階段。據悉，6月11日人力資源社會保障部宣布實施2024年百日千萬招聘專項行動，利用100天時間集中為高校畢業生等提供超千萬就業崗位，助力勞動者求職就業。就業是最大的民生，實現更高質量和更充分就業既是民心所向，也是發展所需。

多措并舉，拓展就業渠道。直播帶崗、人才夜市、就業對接會……近期，各地各高校頻頻出招，為高校畢業生高質量就業“搭橋鋪路”。就業渠道和供需信息匹配，是影響高校畢業生就業的重要因素。一方面將企業“引進來”，用好校園招聘這一傳統就業主渠道，組織優質企業“抱團”進校園，全方位提供就業信息，幫助高校畢業生順利就業；同時要創新運用“互聯網+就業”新模式，讓各類就業信息入網上云，發揮信息共享和數據分析的優勢，實現企業與學生的精準對接。另一方面讓學生“走出去”，立足產業所需、學生所學，在充分摸排學生需求的基礎上，加強校地合作、校企合作，深入開展“訪企拓崗”專項行動，將人才培養前移至行業、產業、區域發展前沿，精準對接供需關系，打通就業“直通車”。

政策加碼，激發就業活力。數據顯示，今年預計我國高校畢業生人數將達到創紀錄的1187萬人。高校畢業生是國家寶貴的人才資源，幫助高校畢業生走穩就業路，有利于進一步釋放人才紅利，為城市發展積蓄“智力”動能。各地應進一步落實租房補貼、吸納就業補貼、稅費減免等優惠政策，激勵經營主體吸納就業人群；同時，繼續組織實施好“三支一扶”“西部計劃”等基層就業項目，出臺相關激勵政策，鼓勵廣大畢業生到祖國需要的地方發光發熱，為強國建設、民族復興貢獻“青春力量”。

做好服務，優化就業指導。如何避免租房被坑？五險一金都有什么用？怎么做職業規劃？……很多畢業生初次就業，難免手忙腳亂，在網上畢業生求職話題下，各類問題層出不窮。高校畢業生就業工作，說一千、道一萬，幫助他們適應社會是關鍵。應推進構建高質量就業指導服務體系，幫助畢業生樹立正確就業觀念、合理制定個人規劃、提高應聘求職能力；同時應堅持問題導向，聚焦求職過程中經常面臨的問題和困惑，完善就業輔導課程，發放就業指導手冊，提供一對一答疑交流，切實為畢業生提供更精準、更個性化的就業指導和幫扶。

高校畢業生就業工作，這不僅事關他們的個人成長成才，也事關民族復興和國家未來。唯有想學生之所想、解學生之所難，才能答好“就業卷”，讓走出“象牙塔”的腳步更安定，成就青春夢想的舞臺更寬廣。